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深圳教师待遇下降30% 硕士博士人才难安抚

(深圳教师待遇下降30% 硕士博士人才难安抚)

  近日,深圳教师减薪的传闻甚嚣尘上。据悉,此次降薪幅度很大。多位老师透露,年薪从30万多降到20万多,降幅在25%到30%左右。你要知道深圳这样的城市,房价高,消费高是公认的。100,000名教师的突然减少是不可接受的。可见,有关部门正在强调提高各类教师工资。教师必须被任命为与公务员相同的职位。但为什么深圳的老师不等加薪,而是减薪?当然,还有很多吃瓜群众说深圳有权减薪,这么高的工资不合理。那些说深圳工资高的人,你应该看看深圳教师和公务员的就业情况,然后发表你的看法。但是,如果是不合理的,高薪不应该作为噱头。现在吸引了很多高素质的人才,深圳的老师们自然会觉得被骗了。

  也有理性的网友认为,深圳是在自己推倒长城。为什么不带头降低公务员工资,同时降低教师工资呢?北京大学清华博士有合同任教。如果你不履行合同,你为什么还能有信心?毕竟合同上写的很清楚,所以按照合同来处理业务中的问题,否则就和外来公司违法一样。这引起了如此激烈的争论。正是在这个时候,有关部门正在动员如何改进几个方面。教师的工资与公务员相同。深圳的举动可以说是不理智的。有人可能会说,深圳的工资已经太高了,但不应该降那么多。谁会受到影响?

  笔者总结说,我们现在需要做的就是提高教师的工资。相信未来教师的薪资水平也会达到令人满意的预期。让我们等着看。

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